-
épisode 4 : Objectif ou Intention ?
Dans un monde stable, l’objectif est roi. Mais que faire quand le terrain change en permanence ? Quand la carte ne correspond plus au territoire ? Dans les environnements incertains, vouloir fixer un objectif lointain, trop précis, trop tôt, peut nous piéger. On croit maîtriser… alors qu’on s’accroche à une illusion. Ce dont nous avons…
-
épisode 3 : Territoires de connaissance et territoires d’Intelligence
Et si votre roadmap était… un leurre rassurant ? Quand tout explose, quand vos process ne servent plus à rien et que l’équipe regarde dans toutes les directions sauf la vôtre… vous êtes peut-être en territoire chaotique. Et c’est normal. Dans toute innovation ou transformation managériale, chaque semaine peut être une première fois : nouvelle…
-
épisode 2 : connaissance, conviction ou croyance ?
« Ce n’est pas parce que vous y croyez que c’est vrai. » Dans ce nouvel épisode de Au cœur du chaos, nous avons plongé dans un sujet brûlant pour tous ceux qui prennent des décisions : Connaissance, Conviction, Croyance. Pourquoi est-il crucial de ne pas les confondre ? Parce que croire qu’on “sait” peut nous amener…
-
épisode 1 : ignorance, incertitude, complexité et chaos
Bonjour et bienvenue dans « Au cœur du chaos », le podcast de l’Institut de Paléographie Managériale qui explore les concepts fondamentaux nécessaires pour traverser, seul ou en équipe, les territoires incertains que représentent toute transformation ou innovation. Aujourd’hui nous parlons des notions d’ignorance, incertitude, de complexité et de chaos. …
-
AU COEUR DU CHAOS : LE LIVRE & LE PODCAST
️ NOUVEAU : Le livre est disponible ! Et le podcast est lancé ! Je suis très heureux de vous annoncer la sortie du livre « Au cœur du chaos – Penser, décider et transformer avec un leadership éclairé », désormais disponible sur Amazon. Ce projet est né d’un constat : les leaders d’aujourd’hui ne manquent pas…
-
Le leadership de l’absurde
« Le Tao de la Connerie Ordinaire » se penche sur la manière dont des principes apparemment non conventionnels et absurdes peuvent révéler des stratégies de leadership profondément efficaces. L’ouvrage explore l’idée que, dans un monde de plus en plus complexe et imprévisible, les approches traditionnelles du leadership peuvent souvent s’avérer inadéquates. En s’inspirant de situations absurdes, …